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东方快评丨举报“干部违规打鸟”并非小题大做

2020-3-20 09:15:59

来源:东方网 作者:杨玉龙 选稿:桑怡

  3月18日,就网友反映的“精准扶贫调查组成员违规打鸟”一事,陕西省长武县枣园镇在人民网领导留言板就相关问题作出回应。枣园镇方面在回应中指出,虽然无主观打鸟意识,但该行为给干部形象造带来了负面影响,经枣园镇主要领导对其严厉批评教育,本人也认识到错误之处,并在干部大会上作出了深刻的书面检查。(3月19日澎湃新闻网)

  网友反映“精准扶贫调查组成员违规打鸟”,看似是小题大做,实则不然。此事件有两大看点,一是群众对干部打鸟的“斤斤计较”;二是当地对该事件的认真对待。从第一点来看,举报者并非是没事找事,要知道生态环境的呵护就需要这样的多管闲事;从第二点看,当地及时回应网友举报,既实现了有效互动,且有助于杜绝类似的事件再发。

  应该说,违规打鸟者是有错误的,即便根据当地回应,捡到木制弹弓一把,出于好奇,捡起来对着一棵树把玩试射,当时树上并未有鸟,但“打鸟”本就是一种错误行为。而且。2017年5月之后,弹弓被列入禁用工具,用弹弓打鸟,属于非法狩猎,可够上刑事立案标准。而因弹弓打鸟被依法制裁者就曾出现过。由此可见,涉事干部的法律意识不强。

  从干部作风角度来看,笔者以为,下乡干部应该时刻注意自身的形象。要知道,发生此类事件,很大程度上与干部自我要求不严有很大关系。其实,在入村期间,无论在工作时还是在休息时,良好的个人修养,不仅是对自己的保护,更是缔造务实清正廉洁干部队伍的必然要求。弹弓打鸟看似是小事,但终归与良好的干部作风不相搭。

  当然,该事件也具有警示意义,于干部而言,应习惯于时时事事处处被监督。以此事件为例,干部出于好奇,捡起来对着一棵树把玩试射,恐怕也万万没有想到背后有“监督之眼”。事实上,在网络时代,于各级干部更须认识到监督的无处不在,一些身上的瑕疵也往往会被无限放大化,对自己形象、单位形象均为不利。

  另外,这对于派出干部单位也提出了警示。在群众眼里,入村干部的形象直接关乎着派出单位的形象及管理水平。于此,相关单位应该加强对下派干部的管理,尤其是作风方面更须严而又严。诚如该事件,对涉事干部及相关单位均会产生负面影响,更有可能会波及到工作的正常开展,这就是因小失大。

  总而言之,小事也可反映出干部的作风。所以,举报“干部违规打鸟”不是小题大做,应该欢迎这样的监督之眼多多益善。诚如该事件,枣园镇主要领导对涉事干部严厉批评教育,除去在干部大会上作出了深刻的书面检查外,还对所有干部进行警示教育,避免此类事情再次发生,这很有必要。于各级干部理应从其中汲取教训,别因小事影响大局。

* 以上只是作者个人言论,不代表本网观点
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